Analista de Desarrollo Organizacional
Hace 2 días
Quito, Ecuador
OPTICA LOS ANDES S.A.
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Misión: Ejecutar actividades relacionadas a la capacitación, formación, desarrollo y evaluación de desempeño, cumpliendo las políticas y protocolos de la empresa alineados a la misión y visión corporativa.
Principales funciones: Ejecutar el plan de inducciones y entrenamiento del nuevo personal. Elaborar y ejecutar el plan de capacitación anual. Elaborar y revisar los contenidos, presentaciones y material para capacitaciones internas en conjunto con el departamento asignado; así como, actualizar la plataforma de capacitación institucional. Tabular y analizar los resultados de las evaluaciones de capacitación.
Ofrecemos soluciones innovadoras y servicio especializado en salud visual. Contamos con un amplio portafolio de marcas y además ponemos a tu disposición nuestro selecto grupo de profesionales y equipos de última generación.
Requisitos:
Psicólogo Organizacional, Psicólogo Industrial, Administración de Empresas o afines. Superior a 2 años en actividades de formación, desarrollo, capacitación y evaluación del desempeño. Conocimiento en Metodologías de capacitación Logística de eventos Formador de formadores
Principales competencias: Comunicación Proactividad Monitoreo Orientación a resultados Capacidad de síntesis y análisis
Beneficios
Contrato en relación de dependencia con todos los beneficios de Ley Remuneración acorde al mercado Seguro médico privado