Generalista De Talento Humano
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Ubicación: Quito
Tipo de Contrato: Contrato con todos los beneficios de ley
Sobre el Puesto
Buscamos un Generalista de Talento Humano con sólida experiencia en procesos de gestión humana y una fuerte orientación hacia la administración de nómina, para incorporarse a una importante empresa del sector farmacéutico. Esta posición será responsable de ejecutar los principales procesos de Talento Humano, garantizando una adecuada gestión de nómina, clima laboral, atracción de talento y desarrollo organizacional, contribuyendo al fortalecimiento de la cultura y al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.
Responsabilidades
- Administrar el proceso completo de nómina para aproximadamente 70 colaboradores, garantizando exactitud y cumplimiento de la normativa laboral.
- Gestionar procesos de reclutamiento y selección para diferentes posiciones de la organización.
- Desarrollar e implementar iniciativas de clima laboral y bienestar organizacional.
- Identificar brechas de aprendizaje y coordinar planes de capacitación y desarrollo.
- Participar en procesos de evaluación de desempeño y gestión del talento.
- Elaborar reportes e indicadores de gestión de Talento Humano.
- Brindar soporte a colaboradores y líderes en los diferentes procesos del área.
- Asegurar el cumplimiento de políticas internas y legislación laboral vigente.
Requisitos
Formación:
- Título de tercer nivel en Psicología Organizacional, Administración de Empresas, Talento Humano o carreras afines.
Experiencia:
- Entre 3 y 4 años como Generalista de Talento Humano.
- Experiencia sólida administrando nómina (indispensable).
- Experiencia en reclutamiento y selección.
- Experiencia en clima organizacional y desarrollo del talento.
- Se valorará experiencia previa en empresas del sector farmacéutico.
- Experiencia realizando procesos de evaluación de desempeño, identificación de brechas de aprendizaje y elaboración de mapas de talento (Nine Box o herramientas similares).
Conocimientos:
- Legislación laboral ecuatoriana.
- Administración de nómina.
- Microsoft Office.
- Indicadores de Gestión Humana.
Competencias:
- Organización y planificación.
- Comunicación efectiva.
- Orientación al servicio.
- Confidencialidad.
- Proactividad.
- Trabajo en equipo.
- Capacidad analítica.
- Orientación a resultados.
Salario y Beneficios
- Sueldo llamativo
- Seguro de vida.
- Seguro médico.
- Cobertura de gastos médicos mayores.
- Beneficios de ley.
- Oportunidades de desarrollo profesional.
Horario:
- Lunes a viernes de 08:30 a 17:30.
- Modalidad híbrida (1 día de teletrabajo por semana).
- Beneficio de horario de verano durante el mes de julio.
Quiénes Somos
En SGF Global conectamos talento especializado con organizaciones líderes del mercado. Nuestro compromiso es impulsar el desarrollo profesional de nuestros candidatos, brindándoles oportunidades de crecimiento, estabilidad y participación en proyectos de alto impacto dentro de empresas reconocidas a nivel nacional e internacional.