Analista de RR. HH.
Hace 12 horas
Quito, Ecuador
FLORAMAR FARMS
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Descripción de la empresa FLORAMAR FARMS es una empresa dedicada a la venta de Girasoles, Gypsophilia, Aster y Solidago de la mejor calidad del mercado. Trabajamos con altos estándares en nuestros procesos de producción y comercialización para garantizar flores frescas y duraderas. Nuestro entorno laboral combina la experiencia agrícola con una gestión profesional orientada a la mejora continua. Buscamos personas comprometidas que quieran crecer en una empresa del sector floral con proyección internacional.
Descripción del puesto
Como Analista de RR. HH. en FLORAMAR FARMS, te encargarás de apoyar la gestión integral de personas, incluyendo contratación, administración de beneficios y atención a las necesidades del equipo. En tu día a día, gestionarás información en sistemas de RR. HH., elaborarás reportes y análisis de datos de personal, y colaborarás en la implementación de políticas y procesos de recursos humanos. También darás soporte en procesos de evaluación de desempeño, formación y comunicación interna, asegurando una experiencia positiva para las personas trabajadoras. Este es un puesto de tiempo completo, presencial, ubicado en Guayllabamba. Requisitos
• Aptitudes en gestión de recursos humanos: experiencia en Human Resources (HR), HR Management y soporte a procesos de selección, incorporación y desarrollo de personal.
• Aptitudes analíticas: capacidad para trabajar con datos de RR. HH., Analytical Skills para elaborar informes, indicadores y proponer mejoras basadas en evidencia.
• Aptitudes en administración de beneficios y sistemas: experiencia en Benefits Administration y manejo de Human Resources Information Systems (HRIS).
• Formación en Administración, Psicología, Relaciones Laborales o áreas afines; manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticas.
• Capacidad para trabajar en equipo, comunicación clara, organización, atención al detalle y orientación a las personas y al servicio.
Descripción del puesto
Como Analista de RR. HH. en FLORAMAR FARMS, te encargarás de apoyar la gestión integral de personas, incluyendo contratación, administración de beneficios y atención a las necesidades del equipo. En tu día a día, gestionarás información en sistemas de RR. HH., elaborarás reportes y análisis de datos de personal, y colaborarás en la implementación de políticas y procesos de recursos humanos. También darás soporte en procesos de evaluación de desempeño, formación y comunicación interna, asegurando una experiencia positiva para las personas trabajadoras. Este es un puesto de tiempo completo, presencial, ubicado en Guayllabamba. Requisitos
• Aptitudes en gestión de recursos humanos: experiencia en Human Resources (HR), HR Management y soporte a procesos de selección, incorporación y desarrollo de personal.
• Aptitudes analíticas: capacidad para trabajar con datos de RR. HH., Analytical Skills para elaborar informes, indicadores y proponer mejoras basadas en evidencia.
• Aptitudes en administración de beneficios y sistemas: experiencia en Benefits Administration y manejo de Human Resources Information Systems (HRIS).
• Formación en Administración, Psicología, Relaciones Laborales o áreas afines; manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticas.
• Capacidad para trabajar en equipo, comunicación clara, organización, atención al detalle y orientación a las personas y al servicio.