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I. OBJETIVO DEL PUESTO Cumplir con la producción, surtido, señalización y servicio del departamento, dentro de las políticas y procesos establecidos con la finalidad de brindar un servicio al cliente.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Ventas, Surtido, Merma, Auditorías, inventarios y Atención a clientesINDICADORES NO...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar actividades y tareas asignadas por el Jefe directo con la finalidad de alcanzar los resultados de los indicadores del departamentoCLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y TransformaciónVisión de...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar con eficacia y rapidez los procesos de cobro y marcaje de mercancía a través de las medidas de seguridad y prevención de merma con la finalidad de lograr una experiencia de compra y satisfacción al cliente.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS AuditoríasINDICADORES NO FINANCIEROS IV....

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar la supervisión diaria y aplicación de las Políticas y Procedimientos con la finalidad de reducir la merma y controlar los procesos en tienda, así como salvaguardar los bienes patrimoniales de la empresaCLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Ventas, Surtido, Merma, Auditorías, inventarios y Atención a...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Cumplir con la producción, surtido, señalización y servicio del departamento, dentro de las políticas y procesos establecidos con la finalidad de brindar un servicio al cliente.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE...

Descripción del puesto Descripción del puesto: Especialista de Administración de Personal En nuestra empresa estamos en búsqueda de un Especialista de Administración de Personal para unirse a nuestro equipo en Durán, Guayas, Ecuador. Este puesto se encuentra en el área de Nómina, con una...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Asegurar el correcto manejo de materias primas y productos perecederos mediante el seguimiento a los procesos establecidos, cuidando el rendimiento de cada uno de ellos.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y...

DescriptionResponsable de gestionar integralmente las actividades de mercadeo, captación, colocación, administración y recuperación de la cartera de los productos y servicios del segmento de microcrédito. Asimismo, coordina la correcta instrumentación de las operaciones crediticias, asegurando el cumplimiento de las metas comerciales establecidas, en...

DescriptionResponsable de gestionar integralmente las actividades de mercadeo, captación, colocación, administración y recuperación de la cartera de los productos y servicios del segmento de microcrédito. Asimismo, coordina la correcta instrumentación de las operaciones crediticias, asegurando el cumplimiento de las metas comerciales establecidas, en...

DescriptionResponsable de gestionar integralmente las actividades de mercadeo, captación, colocación, administración y recuperación de la cartera de los productos y servicios del segmento de microcrédito. Asimismo, coordina la correcta instrumentación de las operaciones crediticias, asegurando el cumplimiento de las metas comerciales establecidas, en...

Descripción del puesto Diseñar, elaborar y revisar los planos acorde a su disciplina y bajo supervisón del Líder, para los diferentes proyectos de ingeniería que la empresa ejecuta. Revisar, corregir y ejecutar planos del área de ingeniería realizados por los Ingenieros de Diseño...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar actividades y tareas asignadas por el Jefe directo con la finalidad de alcanzar los resultados de los indicadores del departamento. CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar actividades y tareas asignadas por el Jefe directo con la finalidad de alcanzar los resultados de los indicadores del departamento.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y TransformaciónVisión de...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecución de actividades y tareas asignadas por su jefe directo en los tiempos determinados para alcanzar el resultado esperado del departamento en Ventas, Margen, Merma, días de inventario, de acuerdo al estándar de operación. Respetar las reglas de higiene en cada momento y participar al orden y la limpieza del departamento....

I. OBJETIVO DEL PUESTO Realizar y supervisar las funciones administrativas y operativas de los productos de marca propia en tienda a través de la adecuada administración, y en conjunto con los jefes de departamento con la finalidad de cumplir con los estándares operativos establecidos.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Ventas,...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar actividades y tareas asignadas por el Jefe directo con la finalidad de alcanzar los resultados de los indicadores del departamento.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y TransformaciónVisión de...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Realizar actividades de limpieza a través de los procedimientos establecidos con la finalidad de mantener en condiciones la imagen de la tienda.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y TransformaciónVisión de...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecución de actividades y tareas asignadas por su jefe directo en los tiempos determinados para alcanzar el resultado esperado del departamento en Ventas, Margen, Merma, días de inventario, de acuerdo al estándar de operación. Respetar las reglas de higiene en cada momento y participar al orden y la limpieza del departamento....

Propósito general Dirigir, desarrollar y construir la visión, estrategia de los proyectos priorizados de su célula, implementación y ajustes con las áreas del banco y comités a fin de garantizar el éxito, despliegue y ejecución de los productos y resultados con base en los OKR´s, de acuerdo a las...