Quito SoftwareONE De jornada completa
¿Por qué SoftwareOne?

El éxito en SoftwareOne no se define por lo que haces por ti mismo, sino por lo que entregas a nuestros clientes, la empresa y para los empleados alrededor de ti. Los empleados de SoftwareOne están energizados, ágiles y enfocados en entregar una Satisfacción del Cliente de primer nivel y resultados. Nuestros líderes motivan e inspiran a sus equipos y proporcionan un ambiente de trabajo que entrega niveles increíbles de Satisfacción del Empleado. Somos Humildes. Nuestros líderes operan con un alto nivel de Disciplina pero pueden trabajar a Velocidad gestionar el cambio en una economía global.

El papel

Analista de Monitoreo ATM

Modelo: Presencial – Horarios: Turnos rotativos - Locación Quito, Ecuador

Responsabilidades día a día

  • Monitorear equipo TI en Tiempo Real: Supervisar continuamente el estado y la funcionalidad de los equipos tecnológicos para detectar y abordar rápidamente problemas.
  • Gestionar Alertas: Configurar y manejar alertas automáticas para fallos técnicos.
  • Coordinar con Equipos Técnicos: Colaborar con los equipos de soporte para asegurar una rápida resolución de problemas.
  • Análizar Patrones de Uso: Examinar patrones de uso y fallas para identificar tendencias y prevenir problemas futuros.
  • Asegurar el Cumplimiento de Seguridad: Verificar que los equipos tecnológicos monitoreados cumplan con los estándares de seguridad y las medidas de protección.
  • Rastrear Cumplimiento de SLA: Monitorear el cumplimiento de los Acuerdos de Nivel de Servicio y reportar cualquier desviación.
  • Generar Informes: Preparar informes detallados sobre el rendimiento y los incidentes de los equipos tecnológicos para las necesidades organizacionales y de los clientes.
    Ayudar a la Capacitación Continua: Participar en programas de capacitación para estar al día con las últimas tecnologías y procedimientos.
Qué queremos ver de ti

Requisitos del Perfil

  • Formación:
  • Carrera técnica o profesional en áreas relacionadas con tecnología de la información o experiencia equivalente (Ingenierías en Sistemas, telecomunicaciones, control, mecánica, petróleos, electrónica)
  • Experiencia:
  • Experiencia previa en roles de soporte técnico, monitoreo de sistemas o en mesas de ayuda, preferiblemente bajo los estándares de ITIL.
  • Competencias Técnicas:
  • Conocimiento de sistemas operativos, herramientas de monitoreo, gestión de tickets de soporte y administración básica de redes.
  • Certificación en ITIL (deseable).
  • Habilidades y Competencias:
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Orientación al cliente y habilidades para resolver problemas.
  • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
  • Proactividad y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.

Soft Skills

  • Atención al Detalle: Exhibir una habilidad excepcional para seguir procedimientos metódicos, asegurando que cada tarea se complete con precisión y consistencia.
  • Empatía y Habilidades Interpersonales: Poseer la capacidad de interactuar con los usuarios de manera cortés y eficaz, comprendiendo sus necesidades para ofrecer soluciones que generen satisfacción y confianza.
  • Sentido de Urgencia: Demostrar la habilidad de priorizar tareas y actuar rápidamente en situaciones críticas, asegurando respuestas oportunas y efectivas.
  • Dinámico y Proactivo: Mostrar una actitud dinámica y proactiva, siempre buscando oportunidades para mejorar procesos y anticiparse a posibles problemas.
  • Capacidad de Adaptarse al Cambio: Mostrar flexibilidad y adaptabilidad al enfrentar cambios en las prioridades o el entorno de trabajo, manteniendo un enfoque positivo y orientado a soluciones.

¿Por qué deberías unirte a nuestro equipo?

  • Una cultura creativa donde vivimos nuestros valores, promoviendo un entorno de trabajo apreciativo y de apoyo.
  • Programas de reconocimiento para empleados.
  • Equilibrio entre la vida laboral y personal.
  • Programa de bonificación por referidos.
  • Interacción multicultural.
  • Contribución a la sociedad a través de iniciativas de los empleados.
  • Eventos corporativos.
  • Las tecnologías más novedosas para nuestros clientes y colegas.
  • y mucho más
Papel Laboral

Software & Cloud Comodidades

SoftwareOne acoge aplicantes de todos los antecedentes y habilidades para solicitar la posición. Si requieres ajustes razonables en algún momento del proceso de selección, envíanos un correo electrónico a [correo electrónico].
Incluye el puesto para el que estás solicitando y tu ubicación país. Alguien de nuestra organización que no forme parte del proceso de decisión se pondrá en contacto contigo para discutir tus necesidades específicas y haremos todo lo posible para adaptarnos a ellas. Cualquier información compartida será almacenada de manera segura y tratada con la mayor confidencialidad según la GDPR.

A SoftwareOne, nos comprometemos a proporcionar un ambiente de respeto mutuo donde todas las aplicaciones y compañeros tienen igualdad de oportunidades sin considerar raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genes, estatus militar protegido, orientación sexual, identidad de género u expresión, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Además, animamos a individuos experimentados que han tomado un descanso intencional de su carrera y ahora están listos para regresar al trabajo a explorar nuestro programa SOAR.



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