Administradora de Peluquería

Gestiona con eficacia una peluquería y sus empleados, tomando decisiones estratégicas para su éxito.

Sobre la Función:

• Gestión del Personal: Capacita y supervisa al personal de la peluquería, gestionando aspectos relacionados con el talento humano.
• Gestión Financiera: Administra los ingresos y gastos, sigue el seguimiento de proveedores y garantiza la rentabilidad.
• Gestión de Inventario: Controla las existencias de productos y equipos necesarios para el funcionamiento diario de la peluquería.
• Atención al Cliente: Garantiza un servicio de alta calidad a los clientes, resolviendo problemas y quejas de manera efectiva.
• Mercadeo y Promoción: Desarrolla e implementa estrategias de marketing para atraer nuevos clientes y retener a los actuales.
• Planificación y Programación: Elabora horarios para el personal, coordina citas de clientes y planifica eventos especiales.
• Mantenimiento de Instalaciones: Supervisa el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones para asegurar un ambiente seguro y acogedor.
• Desarrollo Profesional: Mantén informado sobre tendencias en la industria de la belleza y brinda oportunidades de crecimiento profesional.
• Análisis de Rendimiento: Evalúa el desempeño de la peluquería mediante el seguimiento de métricas clave.

Criterios para el Cargo:

• Formación en administración o gestión empresarial.
• Experiencia previa en roles similares.
• Habilidades analíticas y de liderazgo.
• Conocimientos de mercadeo y atención al cliente.

Salario y Condiciones Laborales:

La retribución anual es de aproximadamente 900.000 pesos, distribuidos en 12 pagos mensuales. Se ofrece un horario de trabajo flexible de 9am a 7pm de martes a sábado en el sector La Carolina.