Descripción del puesto
Responsabilidades principales:
Garantizar que la experiencia de marca y el servicio al cliente superen las expectativas en todo momento.
Liderar, motivar y desarrollar a un equipo orientado a resultados y al cumplimiento de métricas clave de la tienda.
Implementar y monitorear planes de acción para maximizar los indicadores de desempeño y el crecimiento del negocio.
Crear un ambiente de aprendizaje continuo, fomentando la capacitación y el desarrollo de talento interno.
Reconocer y potenciar el desempeño a través del coaching en tiempo real.
Contratar, capacitar e inspirar al mejor equipo de ventas de su clase.
Asegurar la correcta ejecución de estándares visuales y de merchandising, trabajando en alianza con el equipo visual.
Optimizar la cobertura de piso y los horarios, maximizando la productividad y la experiencia de compra.
Identificar y resolver problemas de desempeño, asegurando el cumplimiento de políticas y procesos internos.
Requisitos
Perfil y Requisitos:
Formación: Estudios universitarios completos (preferencia en áreas administrativas, comerciales o afines).
Experiencia: 4 a 6 años liderando equipos en retail o consumo masivo, con resultados comprobados.
Liderazgo: Habilidades para inspirar, comunicar y gestionar equipos diversos.
Orientación a resultados: Capacidad para analizar KPIs, proponer mejoras y ejecutar acciones comerciales.
Gestión de talento: Experiencia en reclutamiento, formación y desarrollo de colaboradores.
Flexibilidad: Disponibilidad para trabajar en fines de semana y feriados (retail).
Actitud positiva: Pasión por el trabajo en equipo, orientación al cliente y alta adaptabilidad al cambio.
Beneficios
Ofrecemos:
Beneficios de ley desde el primer día.
Oportunidades reales de crecimiento profesional.
Convenios educativos y formación continua.
Día libre en tu cumpleaños.
Cultura enfocada en el desarrollo de talento y liderazgo colaborativo.
Si te identificas con el liderazgo inspirador, la excelencia en el servicio y la gestión eficiente, postula y forma parte de una empresa en crecimiento, donde tu talento marca la diferencia.
Postúlate ahora y vive la experiencia de liderar una tienda con propósito y pasión
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
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Gerente de tienda
hace 7 días
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Gerente de tienda
hace 4 semanas
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Quito Tipti S.A. $40.000 - $60.000 per yearSomos la empresa Ecommerce con mayor crecimiento en el Ecuador. Estamos en búsqueda de tu talento, únete a la app más segura para trabajarSomos una empresa que busca tu entusiasmo, tus ganas de innovar, de crecer y retarte profesionalmente, nos gusta romper esquemas y dar nuesto ...