Guayaquil Eficacia Ecuador
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Importante empresa, requiere un/a Coordinador/a de Talento Humano - Guayaquil.

Funciones
Realizar los procesos de selección de acuerdo a los lineamientos otorgados.
Ejecutar las políticas y procedimientos de los sistemas de talento humano.

Coordinar la toma de pruebas psicológicas, interpretar y evaluar los resultados obtenidos con el fin de ubicar a los candidatos en la posición que más se acerque al perfil requerido.

Verificar referencias laborales y personales de los candidatos.
Coordinar la implementación de los programas de inducción al personal de reciente ingreso.
Manejo de indicadores de desempeño de Talento Humano y administración de Recursos Humanos por competencias.
Manejo de actas y archivos de Talento Humano.
Diagnóstico y planes de acción de clima y cultura organizacional.
Seguimiento al equipo de Analistas a su cargo.
Evaluación constante del personal.

Requisitos


Profesional en Psicología, Recursos Humanos con sólidos conocimientos en SELECCIÓN MASIVA de personal, entre otros subsistemas inherentes en el área.

Tener disponibilidad de tiempo.
Mínimo 2 años de experiencia manejando equipos de Talento Humano. y selección de personal Masivo.

Competencias requeridas

Organización
Adaptabilidad
Comunicación
La empresa ofrece estabilidad laboral, capacitación contínua, beneficios de ley y corporativos.

Beneficios

La empresa ofrece estabilidad laboral, capacitación contínua, beneficios de ley y corporativos.
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    Únete a nuestro equipo de gente que crece y hacer crecer... Importante empresa requiere un/a Coordinador/a de Talento Humano - Guayaquil. · Estudios culminados en Psicología Organizacional Industrial o General. · Tener disponibilidad inmediata. · Mínimo 2 años de experiencia como ...


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    Asistente de coordinación para investigación. · Asistencia al/la Coordinador/a de Sede en el desarrollo de la gestión administrativa del área de investigación. · Ingreso y actualización permanente de información de la sede en los sistemas de investigación. · ...


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    Asesorar y guiar para generar soluciones relacionadas con capacitación, desarrollo e inducción. · ...


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