Sé nuestro Asistente Contable en el Hotel Radisson Guayaquil

Misión Conocer y apoyar el proceso de digitación y control de egresos que busca consolidar el movimiento diario de pago de proveedores y acreedores originado en la compra de suministros, prestación de servicios y el análisis de comportamiento de gastos en general para lograr eficacia, eficiencia y rapidez del trabajo que le sea asignado.

Incluye el apoyo de otras actividades administrativas de archivo, control y elaboración de correspondencia.

El Hotel Radisson Guayaquil está buscándote para que formes parte de su equipo de trabajo como su Asistente Contable y nos ayudes a crear experiencias memorables para nuestros huéspedes y clientes.

#SomosCreadoresdeExperiencias.

Requisitos

Nos econtramos en la busqueda de un Asistente Contable que sea el encargado de garantizar que las facturas recibidas de compra como de servicios correspondan a la realidad del Hotel de manera que se lleve un control adecuado del mismo, conocer los requisitos legales que debe contener la factura, cuenta de cobro o documento equivalente, así mismo aplicar los procesos de Control de Egresos- Proveedores para efectuar los registros correspondientes en esta área, conocer los procesos de información que se deben suministrar a las diferentes entidades Entes nacionales de impuestos y aduanas, Tesoreria Distrital, Supersociedades, Registro nacional de turismos entre otros con el fin de cumplir con todos los requerimientos legales.

Estudiante o titulado en CPA, auditoria, finanzas
Conocimiento de normas NIIF
Manejo de registros contables y conciliación bancaria
Conocimiento de la Ley Orgánica de Régimen tributario Interno
Declaraciones de impuestos en el SRI (IVA, retenciones, anexos ATS)
Conocimiento de calculo de retenciones
Deseable experiencia minima de 1 año en cargos similares

Beneficios

En nuestra Compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para Crear Experiencias con Gente Feliz, que incluye seguro medico privado, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en Alojamiento, Alimentos y Bebidas, cupones de la felicidad, Alimentación, Subsidio de transporte en horarios nocturnos, entre otros.

Te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la Experiencia de trabajar para la Operadora Hotelera de mayor crecimiento en la región


¿Quiénes somos?

GHL es la Operadora Hotelera de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 Operaciones Hoteleras multimarcas.

Somos Creadores de experiencias

En GHL Hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo, a través de nuestra visión, crear experiencias con gente feliz.

Sabemos que las personas felices son por lo general más sociables, flexibles y creativas, son más capaces de tolerar las frustraciones cotidianas y los problemas del día a día, son más compasivas con los menos afortunados y más empáticas con los demás, por eso es parte también de nuestra visión, ser los mejores empleadores de la región.

Para esto, promovemos un buen clima laboral, la igualdad, el respeto por los derechos humanos, la no discriminación, el trabajo no forzado, el respeto por la diversidad, la inclusión y ambientes laborales saludables y seguros.

Nuestros Principios y Valores

Los principios y valores de GHL reflejan lo que es realmente importante para la Compañía, no cambian con el tiempo y son fundamentales para nuestra Cultura Organizacional

SOMOS Íntegros

La Integridad nos obliga a mantener una conducta permanente acorde a la verdad sustentada en la honradez, la lealtad, la ética y la transparencia.

De esta forma, todos nuestras negociaciones y operaciones son manejadas con integridad y transparencia, en el cumplimiento del marco legal.

SOMOS Respetuosos

Respetamos profundamente los derechos humanos, promovemos la no discriminación, el trabajo no forzado, la diversidad, la libertad de asociación y promovemos la inclusión.

Rechazamos el tráfico de personas y la esclavitud moderna.

SOMOS Comprometidos

Estamos comprometidos por proteger los Derechos Infantiles y evitar la Explotación Sexual y Comercial de Niños, Niñas y Adolescentes (ESCNNA).

Estamos comprometidos con la utilización adecuada de nuestros Recursos Naturales y cuidado del Medio ambiente.

Nivel de antigüedad
Intermedio
Tipo de empleo
Jornada completa
Función laboral
Contabilidad/Auditorías y Finanzas
Sectores
Hostelería

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