Coordinación de Programas

Location:

Riobamba y Alausí

Ecuador

Project HOPE es una ONG internacional de empleados/as y voluntarios/as comprometidos/as que trabajan en todo el mundo, respondiendo a los retos sanitarios mundiales más acuciantes. A lo largo de sus 60 años de historia, Project HOPE ha tratado a millones de pacientes, ha suministrado medicamentos por valor de más de 3.000 millones de dólares a organizaciones sanitarias locales de todo el mundo, y ha ayudado a construir cientos de programas sanitarios desde cero y respondido a crisis humanitarias en todo el mundo.

Código de Conducta

Compartimos la responsabilidad y la obligación de tratarnos con respeto, tomar medidas afirmativas para prevenir asuntos relacionados con la explotación y el abuso sexuales y la trata de personas, y revelar todas las infracciones potenciales y reales de nuestro Código de Conducta, que pueden incluir conflictos de intereses, fraude, corrupción, discriminación o acoso. Juntos podemos reforzar una cultura de respeto, integridad, responsabilidad y transparencia.

RESUMEN DEL PUESTO:

Liderar la implementación, monitoreo y seguimiento de las actividades del proyecto de salud integral, asegurando la articulación intersectorial, la calidad de los servicios de salud de primer nivel y la promoción de prácticas comunitarias en cuidado cariñoso y sensible, vigilancia epidemiológica, y cambio de comportamiento. Gestionará un equipo multidisciplinario y garantizará el cumplimiento de los objetivos del proyecto.

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:

• Coordinar junto a la Gerencia de Programas – Ecuador la implementación, supervisión y evaluación del proyecto
• Asegurar, que la ejecución del proyecto esté acorde a los compromisos adquiridos y mantengan un buen nivel técnico y administrativo.
• Asegurar el funcionamiento e integración de los componentes del proyecto.
• Supervisar permanentemente el cumplimiento de políticas y reglamentos propios del proyecto en el campo, así como las actividades del equipo implementador del proyecto en el terreno.
• Mantener actualizada la información relacionada con los diferentes componentes del proyecto
• Apoyar junto a la Gerente de Programas la solución de problemas administrativos y financieros que se presenten en el campo de trabajo.
• Dirigir la elaboración de informes y garantizar la puntualidad y exactitud de la información facilitada, así como garantizar la confidencialidad de la información sensible.
• Contribuir a crear una imagen positiva y de credibilidad general de la organización, especialmente mediante la aplicación del Código de Conducta, la ética, los valores y el punto de vista de la organización con respecto a los agentes internos y externos.
• Promover y fomentar una cultura de cumplimiento y ética en todo Project HOPE, así como mantener una clara comprensión de las normas de cumplimiento y ética de Project HOPE y de los donantes, y se adhiere a dichas normas.
• Trabajar con el máximo nivel de integridad, respetando los valores y principios humanitarios.
• Participar en los procesos de selección de las vacantes correspondientes a su área, así como en procesos de áreas relacionadas a través de la revisión de las personas aspirantes al cargo, preselección de los perfiles e intervención en las entrevistas técnicas con el objetivo de asegurar la selección del personal idóneo para la organización.
• Trabajar de forma enlazada, comunicativa y cooperativa con el equipo regional, así como con los enlaces de Casa Matriz.
• Asegurar el cumplimiento de todos los demás procesos y funciones inherentes a su cargo o requerimientos adicionales.

CUALIFICACIONES MÍNIMAS:

• Residir en Riobamba, Alausí
• Licenciatura en: Medicina, Enfermería, Nutrición. Maestría en: Salud Pública, Gestión de Programas de salud, Gestión de Desarrollo Local
• Experiencia significativa de 5 años en: Coordinación de proyectos de salud comunitaria o desarrollo social, Implementación de mesas intersectoriales o redes de trabajo colaborativo.
• Experiencia demostrable de manejo de equipos multidisciplinarios y alianzas con sectores públicos y comunitarios.
• Experiencia previa trabajando con ONGs (preferible).
• Experiencia en contextos rurales o con poblaciones vulnerables (deseable)
• Conocimiento del sistema de salud Ecuatoriano y la normativa para la prestación de servicios de salud.
• Excelente capacidad de planificación y disponibilidad horaria.
• Capacidad para comunicarse con colegas y personal de forma clara y concisa.
• Debe ser una persona respetuosa, compasiva, honesta y comunicarse asertivamente
• Buenas aptitudes interpersonales e interculturales.
• Dominio del idioma inglés escrito y hablado. Conocimiento del idioma kichwa (deseable)
• Disponibilidad de movilidad a los diferentes espacios donde se ejecutan las actividades del proyecto.
• Sensibilidad intercultural y experiencia trabajando en contextos vulnerables o de crisis
• Conocimiento del territorio local donde se implementará el proyecto (deseable)
• Habilidades en el uso de tecnología, paquetes de oficina, Word, Excel, PPT, herramientas analíticas, virtuales, uso de redes sociales.

EXIGENCIAS FÍSICAS Y ENTORNO DE TRABAJO:

Las exigencias físicas y las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de las que debe cumplir un empleado/a para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para que las personas con discapacidad puedan desempeñar las funciones esenciales.

Exigencias físicas:

En el desempeño de las funciones de este puesto, el empleado/a debe tener movilidad en un entorno de oficina y ser capaz de utilizar el equipo de oficina estándar.

Debe ser capaz de comunicarse de forma verbal y escrita y debe poder viajar nacional o internacionalmente.

Los empleados/as de Project HOPE pueden tener que viajar o trabajar en países donde las condiciones laborales se clasifican como "penosas".

Entorno de trabajo:

Entorno de oficina típico con exposición a un nivel de ruido mínimo.

Los despliegues de emergencia pueden tener lugar en entornos con escasez de recursos y condiciones de vida austeras.

Los viajes prolongados pueden realizarse en avión o en otros medios de transporte.

Aunque los viajes internacionales no son habituales en todos los puestos, las necesidades programáticas pueden exigirlos de forma intermitente.

Los empleados/as de Project HOPE pueden tener que viajar o trabajar en países donde las condiciones laborales se clasifican como "penosas".

Debido al gran número de consultas que recibimos, solo se tendrán en cuenta los candidatos que reúnan la experiencia y las cualificaciones requeridas para este puesto. Se ruega no llamar por teléfono.

No obstante, dado que trabajamos en todo el mundo en el ámbito de la salud pública, es posible que deseemos conservar su CV en nuestra base de datos para otras oportunidades futuras, a menos que nos indique lo contrario.

Se recibirán postulaciones hasta el día 26 de diciembre de 2025

Muchas gracias por su interés en Project HOPE.