Trabajamos con distintas industrias como Bancos, Aseguradoras, Pesqueras, Mineras, entre otros, en proyectos de consultoría estratégica y tecnológica relacionados con la construcción o migración hacia Lakehouses, construcción de modelos de Machine Learning/Deep Learning e IA generativa.
Atendemos clientes en 11 países de Latinoamérica.Nuestro equipo trabaja de manera híbrida desde distintos países, aportando una gran diversidad de conocimiento, experiencia y talento del cual formarás parte.
Nuestros colaboradores aprenden con cada desafío en los proyectos que manejamos y cuidamos que todos crezcan en su carrera profesional.
Quienes han formado parte de handytec elevan significativamente su perfil profesional y expertise técnico.Solo contratamos talentos extraordinarios porque nuestros clientes esperan resultados excepcionales.
Propósito del cargo
Liderar la estrategia de Talento y Cultura de handytec, asegurando que la empresa atraiga, desarrolle y retenga a los mejores profesionales en el campo de la analítica y la inteligencia artificial.
Será responsable de construir una experiencia de empleado excepcional, fortalecer la cultura de alto desempeño y aprendizaje continuo, y potenciar el crecimiento de los equipos en todos los países donde operamos.
Responsabilidades principales:
Diseñar y ejecutar la estrategia integral de Talento y Cultura, alineada con la visión y valores de handytec.
Liderar los procesos de atracción, selección y onboarding de talentos extraordinarios en múltiples países.
Desarrollar programas de formación técnica, liderazgo y crecimiento profesional, potenciando las habilidades técnicas y humanas del equipo.
Fortalecer la cultura organizacional basada en el aprendizaje, la innovación y la colaboración.
Implementar estrategias de employee experience, clima organizacional y bienestar.
Gestionar planes de evaluación de desempeño y desarrollo de carrera, asegurando la meritocracia y el crecimiento interno.
Acompañar a líderes y equipos en temas de gestión del cambio, liderazgo ágil y construcción de equipos de alto rendimiento.
Velar por la coherencia de las políticas y prácticas de RR.HH. en los distintos países donde handytec tiene presencia.Ser embajador de la cultura handytec, promoviendo la marca empleadora y el orgullo de pertenencia.
Requisitos:
Profesional en Psicología Organizacional, Administración, Recursos Humanos o afines.
Experiencia mínima de 5 años liderando áreas de talento, cultura o desarrollo organizacional.
Al menos 3 años ejerciendo el rol en empresas de tecnología o consultoría tecnológica.
Conocimiento en metodologías ágiles, gestión por competencias y modelos de liderazgo digital.
Inglés intermedio o avanzado (deseable).
Alta orientación a resultados, pensamiento estratégico y sensibilidad humana.
Experiencia trabajando con equipos distribuidos y multiculturales.
Competencias clave:
Liderazgo inspirador
Comunicación efectiva y empática
Mentalidad digital y ágil
Innovación y pensamiento estratégico
Capacidad de ejecución
Influencia y gestión del cambio
Pasión por el desarrollo del talento
Lo que ofrecemos:
Salario competitivo acorde a experiencia
Cultura de aprendizaje continuo en un entorno de innovación y tecnología
Trabajo 100% remoto con equipos distribuidos en Latinoamérica
Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional acelerado
Participación en proyectos de alto impacto en analítica e IA
Un entorno colaborativo, diverso y orientado a la excelencia
Ubicación:
Remoto desde cualquier país de Latinoamérica
Show more Show less
-
People & Culture Manager
hace 2 meses
Quito handytecLiderar la estrategia de Talento y Cultura asegurando atraiga desarrollar retenga a los mejores profesionales en analtica inteligencia artificial. · ...
-
People & Culture Manager
hace 2 meses
Quito, Pichincha handytec Remote jobLiderar la estrategia de Talento y Cultura en handytec asegurando una experiencia de empleado excepcional. · ...
-
Manager, People
hace 4 semanas
Quito Workers Benefit Fund $100.000 - $120.000 per yearThis position is the owner of WBF's people operations, HR policies, compliance framework, and HRIS (Rippling). The role is responsible for ensuring a consistent, compliant, and high-quality employee experience across the organization. · Serve as the system owner for Rippling, inc ...
-
Coordinador/a de Talento Humano y Cultura
hace 2 semanas
Quito Kruger NearShore LLC - Rekluti Full time+ Liderar la gestión integral de Talento Humano, Cultura y Agilidad. · + Guiar y empoderar a un equipo multidisciplinario. · + Monitorear indicadores clave para generar insights accionables. · + Ser el guardián de nuestros valores, · Liderazgo Inspirador: · Guiar y empoderar a un ...
-
Pasante People
hace 4 semanas
Quito RocheComo Pasante de Personas y Cultura serás un motor de transformación en nuestra organización. · ...
-
Pasante People
hace 4 semanas
Quito Roche InternshipComo Pasante de Personas y Cultura, serús un motor de transformación en nuestra organización. Acompañará iniciativas que fortalecen el desarrollo del talento, impulsan culturas inclusivas y fomentan entornos de alto rendimiento. · ...
-
Key Account Manager
hace 4 semanas
Quito Kruger NearShore LLC - Rekluti Full timeBuscamos un Key Account Manager con visión estratégica y enfoque en relaciones de largo plazo. · ...
-
Business Devmt Mgr
hace 2 meses
Quito AIG Full timeThis is a Business Devmt Mgr position at AIG. · A comprehensive benefits package that extends beyond time spent at work to offer benefits focused on your health, wellbeing and financial security—as well as your professional development—to bring peace of mind to you and your famil ...
-
Business Devmt Mgr
hace 2 meses
Quito AIG+Negociación activa para retener el portfolio con LOB. · +Implementación de nuevos productos. · Desarrollo del proyecto comercial para segmentos específicos. · + · AIG valoriza la colaboración en persona como parte fundamental de su cultura, lo que significa que los miembros del ...
-
Adjuster II Express Claims PC
hace 4 semanas
Quito AIG Full timeThis role involves claims management for successful resolution through interaction with policyholders and other professionals. · ...
-
Adjuster II Express Claims PC
hace 4 semanas
Quito AIGManage claims to ensure successful resolution. Work with policyholders, professionals and other stakeholders within AIG's ethical standards. · Autonomous casebook management for timely file resolution. · ...
-
Technician 1
hace 1 mes
Quito AggrekoTrabajamos como equipo y estamos orgullosos de la diferencia que hacemos para nuestros clientes, para las comunidades locales y hacia un futuro sostenible para el mundo. · ...
-
Deputy Operations Manager
hace 4 semanas
Quito Intrepid TravelWe exist to inspire, create, share and lead the best travel experiences ever – for both people and the planet. · ...
-
Collections Analyst Sr
hace 4 semanas
Quito AIG Full timeA Collection Analyst Sr is needed for AIG Reinsurance. The role involves collection management for assigned accounts, customer service, and premium payments. · ...
-
Technician 1
hace 2 meses
Quito Aggreko Full time$30.000 - $60.000 per yearSomos un lider global en proveer soluciones energéticas que ayudan a los negocios a crecer... · ...
-
Head of Distribution
hace 2 semanas
Quito AIG $60.000 - $100.000 per yearThe Head of Distribution will oversee the intermediated channel from a sales, marketing, · and distribution perspective in Ecuador's territory. This role is responsible for leading · the national strategy for Brokers, Sponsors, Agents and Direct clients. · ...
-
Head of Distribution
hace 1 mes
Quito AIG Full timeAmerican International Group, Inc. (AIG) is a leading global insurance organization seeking a Head of Distribution for Ecuador's territory. · Lead relationships with brokers and drive outputs from agreements to deliver increased retention/new business. · Develop strategies and pl ...
-
Payroll, Time
hace 2 semanas
Quito RocheResumen del puesto · Se busca Especialista de Payroll, Time and Benefits en Roche Ecuador para realizar mantenimiento de datos en el sistema de RR.HH. y actividades administrativas. · Cuentas con 1 a 3 años de experiencia en servicios de nómina. · Posees un sólido conocimiento de ...
-
Marketing Coordinator
hace 1 mes
Quito EFWe are looking for a strategic Marketing Coordinator who will play a vital role in EF Ecuador's commercial department. · ...
-
Pasante
hace 2 semanas
Quito AggrekoSomos un lider global en proveer soluciones energéticas · Somos una empresa con equipo. · Estamos buscando un Pasante en Quito. Konocimiento de Herramientas Office. · Vivir en Quito. · ...
-
Pasante
hace 2 días
Quito AggrekoSomos un lider global en proveer soluciones energéticas que ayudan a los negocios a crecer y a las comunidades prosperar. · Trabajamos como equipo y estamos orgullosos de la diferencia hacemos para nuestros clientes, para las comunidades locales y hacia un futuro sostenible para ...