El/la Director/a de RRHH será la figura responsable de organizar y gestionar todo lo relacionado con el personal de flota y el personal de oficina, asegurando que los barcos cuenten con las tripulaciones necesarias, reguladas y operativas en todo momento.
Detalles del clienteImportante empresa dedicada a la pesca de altura.
Descripción de la oferta
Gestión integral del personal de flota
Captación y contratación de tripulantes (aprox. 450 empleados).
Negociación individualizada de condiciones laborales para perfiles nacionales e internacionales.
Supervisión del cumplimiento de titulaciones obligatorias, certificados, reconocimientos médicos y demás documentación necesaria para el embarque.
Coordinación de embarques, relevos y desembarques, asegurando la correcta planificación de dotaciones y descansos.
Relaciones laborales y normativa marítima
Control y verificación continua de titulaciones, certificados y requisitos legales para todos los tripulantes.
Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y marítima.
Gestión de relaciones con sindicatos, representantes de personal y agentes sociales del ámbito marítimo.
Gestión administrativa y económica del personal de flota
Gestión mensual de nóminas de tripulantes, complementos, pagas y conceptos variables por marea.
Supervisión de comunicaciones de Seguridad Social, altas, bajas e incidencias.
Ejecución de cierres mensuales y anuales.
Coordinación y contratación de vuelos para relevos de tripulantes, así como para asistencias técnicas y desplazamientos de personal de oficina.
Reclutamiento, selección y soporte al personal de oficinaSelección y contratación de personal de oficina para áreas administrativas, técnicas u operativas.
Supervisión de horarios, control de presencia, vacaciones y permisos.
Gestión de nóminas y documentación laboral del personal de tierra.
Bienestar y condiciones del personal embarcado
Acompañamiento cercano a tripulaciones, entendiendo las dinámicas y particularidades culturales presentes en la flota.
Prevención de Riesgos Laborales
Coordinación de la actividad de PRL, con apoyo del Servicio de Prevención Ajeno.
Supervisión de acciones formativas, reconocimientos médicos y cumplimiento normativo en materia de seguridad.
Coordinación con operaciones y dirección
Trabajo conjunto con el área de operaciones para planificar las dotaciones según calendario de mareas.
Participación en reuniones operativas relacionadas con tripulaciones, clima laboral, desempeño y necesidades futuras del personal.
Perfil del candidato
Formación
Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Náutica, Psicología o similar.
Se valorará experiencia más que formación formal en el ámbito marítimo.
Inglés alto y valorable francés.
Experiencia
Experiencia previa gestionando grandes volúmenes de personal, idealmente en entorno marítimo o pesquero.
Valorable experiencia con tripulaciones internacionales y procesos de embarque.
Experiencia en empresas familiares o poco burocratizadas, donde la autonomía y la resolución de problemas sean clave.
Competencias clave
Trato directo, natural y cercano con tripulaciones.
Capacidad para resolver problemas de forma rápida y pragmática.
Organización y rigor documental.
Autoridad natural y credibilidad frente a perfiles veteranos.
Tolerancia a la presión, urgencias e imprevistos.
Empatía, firmeza y habilidades de mediación.
Oferta de empleo
Rol clave en la operación diaria de la flota y la continuidad del negocio.
Toma de decisiones directa, con baja burocracia y libertad para proponer mejoras.
Entorno humano, cercano y con relaciones de confianza.
Influencia real en el bienestar y estabilidad de un colectivo esencial para la compañía.
Participación en un sector emblemático para Bermeo y Euskadi.
Desired Skills and Experience
Formación
- Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Náutica, Psicología o similar.
- Se valorará experiencia más que formación formal en el ámbito marítimo.
- Inglés alto y valorable francés.
- Experiencia previa gestionando grandes volúmenes de personal, idealmente en entorno marítimo o pesquero.
- Valorable experiencia con tripulaciones internacionales y procesos de embarque.
- Experiencia en empresas familiares o poco burocratizadas, donde la autonomía y la resolución de problemas sean clave.
- Trato directo, natural y cercano con tripulaciones.
- Capacidad para resolver problemas de forma rápida y pragmática.
- Organización y rigor documental.
- Autoridad natural y credibilidad frente a perfiles veteranos.
- Tolerancia a la presión, urgencias e imprevistos.
- Empatía, firmeza y habilidades de mediación.
Director
Tipo de empleo
Jornada completa
Función laboral
Recursos humanos
Sectores
Pesca
-
Director/a de Recursos Humanos
hace 3 semanas
Ulba Campo & Ochandiano+Resumen del puesto · Reconocida compañía busca Director/a de Recursos Humanos para su sede en Bizkaia. · +Definir, coordinar y supervisar las políticas de organización y recursos humanos. · Gestionar el marco de relaciones laborales. · ...
-
Director de Recursos Humanos
hace 5 días
Ulba Michael PageSe busca un Director/a de RRHH para gestionar personal flota y oficina asegurando tripulaciones reguladas en todo momento. · Captación y contratación de tripulantes (aprox. 450 empleados). · ...
-
jefe recursos humanos
hace 2 meses
Ambato, Provincia del Tungurahua PLASTICAUCHO INDUSTRIALJefe Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo florícola. · Gestión de nómina · Manejo de entes gubernamentales. · ...
-
Pasante Recursos Humanos
hace 14 horas
Ecuador HolcimSomos el líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción mediante cuatro segmentos de negocio: cemento, concreto/hormigón premezclado, agregados, soluciones y productos. · Nuestro objetivo es impulsar la construcción circular para construir más con meno ...
-
jefe recursos humanos-la herradura
hace 1 mes
Ambato Plasticaucho Industrial S.A.Se busca a un profesional senior para ocupar el cargo de Jefe Recursos Humanos en nuestra empresa florícola. El candidato ideal deberá tener conocimientos sólidos en manejo gubernamental y gestión administrativa. · Manejo gubernamentalGestión administrativaGestión nóminaSelcción ...
-
Country Manager Spain
hace 4 días
Ulba Michael Page+The company is seeking a Managing Director/Country Manager for Spain with a strong commercial focus to drive business growth, increase market share and strengthen customer relationships in the Spanish and Portuguese markets. · ...
-
Country Manager Spain
hace 2 semanas
Ulba Michael PageThe company is seeking a Managing Director/Country Manager for Spain with a strong commercial focus to drive business growth, · increase market share, · and strengthen customer relationships in the Spanish and Portuguese markets. · ...
-
hr analytics-bizkaia
hace 2 meses
Ulba Michael PageBuscamos un perfil HR ANALYTICS con experiencia previa en puestos de análisis de datos e implementación de programas para la eficiencia de procesos RRHH. · Recopilación y gestión de datos · , Análisys y generación despertar insights · , Modelos y métricas · , · ...
-
Director/a de Unidad de Negocio
hace 1 semana
Ulba Michael PageSe busca un Director/a para una unidad industrial con experiencia en gestión avanzada. El candidato ideal tendrá formación en Ingeniería y MBA o similar. · ...
-
Responsable de RRHH
hace 3 días
Ulba Osatek, S.A.La persona seleccionada será la responsable de dirigir, coordinar y controlar el proceso de gestión de los recursos humanos en Osatek. · ...
-
Ingeniero/a Mecánico Diseño Maquinaria
hace 2 días
Ulba Robert WaltersSe busca ingeniero/a mecánico para diseñar sistemas completos adaptados a las necesidades específicas de los clientes. · Diseñar sistemas mecánicos. · ...
-
Coordinador/a de Planta
hace 1 mes
Ulba Michael Page+Se trata de un puesto polivalente en la coordinación de la planta. · +Planificar y acopiar los requisitos de producción, logística y mantenimiento. · +Skill requeridas · , Habilidad liderazgo planificación resolución problemas ...
-
Técnico-a de RRHH
hace 2 meses
Ulba Campo & OchandianoTécnico/a de Recursos Humanos responsable de ejecutar procesos de selección, reclutamiento y acogida para perfiles técnicos e ingenierías. · ...
-
Técnico de Refrigeración y clima
hace 3 días
Ulba MENA Business Investment GroupMENA-BIG busca Oficiales de Primera Frigorista para realizar mantenimiento en equipos de climatización y frío industrial. · ...
-
LUGGAGE PORTER
hace 2 semanas
Ulba Meliá Hotels InternationalBuscamos un maletero (Luggage Porter) con vocación de servicio, atención al detalle. · ...
-
Gerente de Fábrica
hace 1 semana
Ulba Michael PageLa persona seleccionada será responsable de la gestión global del negocio de la unidad productiva en Bizkaia. · Asegurar la viabilidad y crecimiento rentable y disciplina de gestión. · Elogar y velar por el correcto desarrollo del Plan de Gestión. · Gestionar indicadores e cumpli ...
-
Consultor Patrimonial
hace 3 días
Ulba Michael Page $150.000 - $300.000 per year+Como Consultor/a Patrimonial, serás una figura clave en el acompañamiento y asesoramiento de nuestros clientes, ayudándoles a encontrar la mejor solución para rentabilizar su patrimonio global. · +Aprendizaje directo de líderes del sector financiero e inmobiliario. · Excelente a ...
-
Recruiter RRHH_ETT
hace 2 meses
Ulba Safeguard Global Staff Leasing SpainNecesitamos un Recruiter para nuestra división de Trabajo Temporal. · Gestión íntegra de los procesos de reclutamiento. · Coordinación con Dpto. Comercial. · ...
-
Supervisores/as de mantenimiento
hace 1 semana
Ulba repsolSe busca un supervisor/a de mantenimiento con experiencia en posiciones similares dentro del mantenimiento industrial. · ...
-
Técnicos/as de mantenimiento
hace 1 semana
Ulba repsol¿Estás interesado/a en trabajar en una empresa líder en su sector?, · ¿te motiva trabajar en proyectos que impulsan la fiabilidad, la eficiencia y la mejora continua?Únete a nuestro equipoEstamos buscando Técnicos/as de Mantenimiento para diferentes especialidades (Equipos Estáti ...
-
Responsable de Sala
hace 3 semanas
Ulba Meliá Hotels InternationalDescubre un camino sin límites en Meliá... · Nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad... · ...