Gerente de Talento Humano en empresa industrial de consumo masivo · Tercer nivel en Psicología Organizacional o del Trabajo · Licenciatura en Gestión de Talento Humano o Administración · ...

Liderar estratégicamente las iniciativas relacionadas con el desarrollo y la gestión del talento en la organización. · Desarrollo e Implementación de Políticas de Recursos Humanos · Supervisar el proceso de reclutamiento y selección · Diseñar programas de capacitación y desarroll ...

Liderar estratégicamente las iniciativas relacionadas con el desarrollo y la gestión del talento en la organización. · ...

Gerente de talento humano con responsabilidad por diseñar e implementar estrategias de recursos humanos que apoyen los objetivos del negocio y asegurar el cumplimiento de las leyes laborales. · Servir como enlace entre la alta dirección y los empleados. · Supervisar los procesos ...

Cooperativa de Ahorro y Crédito JEP requiere incorporar a su equipo de trabajo un COORDINADOR DE TALENTO HUMANO. Es una oportunidad para ser parte de una institución sólida, reconocida y comprometida con el crecimiento de su talento. · Se busca a alguien que tenga pasión por el d ...

Ejecutar los procesos operativos y administrativos del área de Talento Humano, garantizando una gestión eficiente en reclutamiento, selección, capacitación, · nómina, bienestar laboral y cumplimiento de normativas legales vigentes.Reclutamiento y Selección · Inducción y Capacitac ...

Importante empresa busca pasante para apoyar en procesos administrativos. · ...

Pasantía en área de talento humano con contrato remunerado y modalidad híbrida. · ...

Estamos buscando un/a pasante proactivo/a para brindar apoyo en actividades de Talento Humano. · Estudiante de últimos semestres carreras afines a Psicología Organizacional, Administración de Empresas o Recursos Humanos. · Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word). · ...

Buscamos un líder para la gestión integral del Talento Humano y Salud Ocupacional, que asegure el cumplimiento de la normativa laboral, inspire al equipo hacia el desarrollo del personal, fortalecimiento de líderes, la consolidación de una cultura organizacional sólida y la aline ...

Brindar soporte y acompañamiento a las empresas que utilizan nuestra plataforma, resolviendo incidencias y consultas con empatía, claridad y orientación a resultados. · Atender solicitudes de soporte funcional o técnico a través de chat, teléfono o sistema de tickets. · Registrar ...

Buscamos un/a Desarrollador/a Semi Senior que quiera crecer en un entorno dinámico, colaborativo y con retos técnicos de impacto. · Desarrollar funcionalidades y participar en el análisis técnico de requerimientos. · Diseñar y ejecutar pruebas unitarias e integraciones básicas. · ...

Se busca un/a Especialista de Servicio al Cliente para brindar soporte a empresas que utilizan la plataforma Nómina360. · ...

Estamos buscando un/a Desarrollador/a Semi Senior que quiera crecer en un entorno dinámico, colaborativo y con retos técnicos de impacto. · Desarrollar funcionalidades y participar en el análisis técnico de requerimientos. · ...

+Resumen del Puesto · Estamos buscando un/a Desarrollador/a Semi Senior que quiera crecer en un entorno dinámico y colaborativo. · +Habilidades RequeridasTécnicas intermedias. · MongoDB. · ...

Requisitos · Para ser considerado como pasante en gestión de talento humano es necesario tener los últimos semestres de las carreras de psicología. · Además, es importante contar con disponibilidad de horario de 8:00 am a 3:00 pm y carta de solicitud de pasantías emitida por la u ...

del puesto Pasantía en area de talento humanoContrato de pasantia remuneradoSelección de personal operativo y administrativo en CuencaModalidad híbrida (2 teletrabajo, 3 presencial) Requisitos Estudiante o egresada de Psicología, administración o afinesDisponibilidad para laborar ...

Buscamos un líder para la gestión integral del Talento Humano y Salud Ocupacional, que asegure el cumplimiento de la normativa laboral, inspire al equipo hacia el desarrollo del personal, fortalecimiento de líderes, la consolidación de una cultura organizacional sólida y la aline ...

Importante empresa busca Pasante de Gestión Humana para brindar apoyo en diversas actividades del departamento.Estudiante de últimos semestres carreras afines a Psicología Organizacional, Administración de Empresas o Recursos Humanos. · Manejo básico de herramientas ofimáticas (E ...

Gestionar los recursos humanos, materiales, técnicos y tecnológicos del establecimiento a cargo, de tal manera que garantice una adecuada operatividad y una alta rentabilidad del negocio; · Organizar y capacitar al equipo de trabajo; · Evaluar y gestionar la obtención de recursos ...

Liderar estratégicamente los procesos de gestión humana, asegurando la planificación, organización, dirección y control de todas las actividades relacionadas con el talento humano · Diseñar y ejecutar el plan estratégico de talento humano alineado al plan corporativo. · Asegurar ...