Cargo:
Director Comercial – Corporativo
MEG, Memorial Enterprise Group, busca un Director Comercial Corporativo con perfil 100% comercial de campo, orientado a resultados, con liderazgo probado y capacidad para construir, dirigir y movilizar equipos comerciales en toda la región.
Objetivo de Puesto:
Dirigir, desarrollar y ejecutar la estrategia comercial corporativa a nivel regional, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales en cada país, liderando a los Directores Comerciales locales y participando activamente en la generación de negocios a través de visitas constantes a clientes actuales y potenciales.
- Supervisar y liderar a los Directores Comerciales locales de cada país.
- Garantizar el cumplimiento de metas comerciales regionales y por país.
- Diseñar y ejecutar estrategias comerciales B2B y B2C.
- Participar activamente en visitas comerciales, negociaciones y cierres estratégicos.
- Impulsar una cultura comercial 100% orientada al mercado, evitando equipos estáticos en oficina.
- Desarrollar, fortalecer y escalar la fuerza de ventas regional.
- Acompañar, entrenar y exigir a los equipos comerciales en campo.
- Analizar indicadores comerciales, pipeline, forecast y rentabilidad.
- Representar a la compañía ante clientes estratégicos y alianzas clave.
- Viajar constantemente dentro de la región según las necesidades del negocio.
- Formación universitaria en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o afines.
- Experiencia mínima de 8 a 10 años en posiciones comerciales, con al menos 5 años en roles de liderazgo regional o corporativo.
- Experiencia comprobada liderando equipos comerciales.
- Perfil ejecutivo de campo (indispensable): visitas, negociaciones, cierres.
- Experiencia creando y desarrollando fuerzas de ventas B2B y B2C.
- Alta disponibilidad para viajar frecuentemente.
- Manejo de indicadores comerciales, presupuestos y planes de expansión.
- Dirección y estrategia comercial regional.
- Desarrollo y gestión de equipos de ventas.
- Planeación comercial y cumplimiento de KPIs.
- Negociación avanzada y cierre de negocios.
- Análisis de mercados y expansión comercial.
- Gestión de pipeline, CRM y forecast comercial.
- Diseño de estructuras comerciales escalables.
- Liderazgo inspirador y exigente.
- Mentalidad de dueño y orientación a resultados.
- Alta capacidad de influencia y persuasión.
- Comunicación ejecutiva.
- Disciplina comercial y enfoque en ejecución.
- Capacidad para trabajar bajo presión y con objetivos ambiciosos.
- Ejemplo permanente: lidera desde el campo, no desde la oficina.
Modalidad de Trabajo:
Presencial
Horario:
lunes a viernes
Localidad:
Quito - Ecuador
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